Оценка мотивации

Cel' dannoj raboty - wyqsnit', na kakom urowne motiwacii nahoditsq personal kompanii i kakie faktory igraüt rol' w izmenenii ätogo urownq, bud' to w storonu powysheniq ili ponizheniq. Osnownaq cel' - wyqsnit', chto i pochemu motiwiruet sotrudnikow. Drugoj wopros - chto mozhet sdelat' organizaciq, chtoby oprawdat' ozhidaniq sotrudnikow i sohranit' ih udowletworennost' ili motiwaciü. Prowerka organizacionnogo powedeniq qwlqetsq osnowoj dlq izucheniq motiwacii sotrudnikow. Takzhe budut izucheny takie aktual'nye temy, kak woznagrazhdenie, l'goty, priznanie i obuchenie. Dlq luchshego ponimaniq i proqsneniq motiwacionnyh faktorow, dannoe issledowanie stremitsq ponqt', chto takoe wnutrennqq i wneshnqq motiwaciq i kak äti woprosy wliqüt na wospriqtie oproshennyh sotrudnikow. Izuchenie chelowecheskih potrebnostej neobhodimo dlq ponimaniq powedeniq lüdej i togo, kak äti faktory mogut byt' ispol'zowany w programme, naprawlennoj na udowletworenie i motiwaciü sotrudnikow.