Arbeit und Brgerstatus

Die in dem Band versammelten Aufsatze sind zentrale Beitrage des Autors zur Etablierung der "Industriellen Beziehungen" als einer - nach angelsachsischem Vorbild - sozialwissenschaftlichen Teildisziplin. Sie reflektieren Genese und Entwicklung, eroertern Wesen und Funktion von Institutionen und Akteuren des Arbeitsmarktes und der Arbeitsbeziehungen. Dabei handelt es sich um Institutionen, die dem Widerspruch zwischen dem Status des freien Burgers und seiner sozialen Unterlegenheit als Lohnabhangiger - als "Fabrikuntertan" - entsprangen und die daraus resultierenden Konflikte bearbeiten. Einleitend wird das ihm zugrunde liegende Spannungsverhaltnis zwischen dem Wirtschaftssystem des Kapitalismus und der Zivilgesellschaft mit ihrer politischen Verfassung dargestellt. Die weiteren Themenbereiche - Gewerkschaften und Tarifautonomie, Mitbestimmung in Organisationen und Theorien industrieller Beziehungen - fachern das Spektrum der die Warenfiktion der Arbeit kompensierenden "industriellen Burgerrechte" (T. H. Marshall) auf. Zugleich thematisieren sie die heutige Problematik mit den Herausforderungen der Globalisierung durch die Infragestellung des rheinischen Kapitalismus.