Aus der Giftkuche des Managements

Unternehmen sind weit davon entfernt, die rational und professionell gef?hrten Organisationen zu sein, als die sie sich gerne selber darstellen. H?ufig sind sie mehr auf den Machterhalt Weniger als auf Spitzenleistungen und Qualit't ausgerichtet. Die ?nderung der M?rkte und die Globalisierung sind nur zum Teil Schuld daran, dass Unternehmen vor sich hind?mpeln und Mitarbeiter "unsichtbar" werden. Entscheidende Faktoren sind vielmehr meist die einseitige Ausrichtung auf kurzfristigen Erfolg, der Vorrang der Machterhaltung, das Fehlen einer systematischen Weiterbildung, die unzureichende Kenntnis der F?hrungskr?fte ?ber psychologische Gesetzm igkeiten, simple Managementfehler und der Mangel an Wertorientierung. Thomas Bubeck verbindet vieles, was wir bereits pers?nlich erfahren haben, was wir immer vermutet haben oder auch f?r unvorstellbar hielten zu einem lebendigen, teilweise provokanten und eindringlichen Einblick in den wirklichen Unternehmensalltag. Der Autor gibt aus der Sicht eines Insiders Einsichten in die Gedankenwelten von Kapitalgebern, Managern und Mitarbeitern. Er zeigt Abgr?nde im Verhalten ebenso wie Machtaus?bung, Manipulationen und Verweigerung. Thomas Bubeck zeigt aber auch M?glichkeiten f?r Ver?nderungen und Verbesserungen auf. Sollten Sie bislang noch daran gezweifelt haben, wie sehr der "Faktor Mensch" den Erfolg oder Misserfolg von Unternehmen bestimmen kann, so d?rfte Ihnen dies nach der Lekt?re dieses Buches deutlich werden.