Psykologi & pedagogik
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Hat das Bewerbungsfoto Einfluss auf die Personalauswahl? Wie physische Attraktivitat auf Fuhrungskrafte wirkt
Katrin Gerleigner
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Gesicht und Krper sind wichtige Merkmale, um die Attraktivitt einer Person zu erfassen und objektiv zu messen. Schne Menschen erhalten mehr Aufmerksamkeit und ihr Umfeld schreibt ihnen positive Eigenschaften zu.
Welche physischen Merkmale lassen eine Person als attraktiv erscheinen? Wie wirkt Attraktivitt nach auen? Wie verluft die Personalauswahl eines Unternehmens und welche Anforderungen mssen Bewerber erfllen? Welche Auswahlverfahren gibt es?
Katrin Gerleigner analysiert, ob die physische Attraktivitt einer Person einen bedeutenden Einfluss auf die Personalauswahl hat. Mit Hilfe einer Umfrage prft sie die These, ob das Bewerbungsfoto die Entscheidung strker beeinflusst als Leistungsmerkmale wie die Berufserfahrung. Ihr Buch richtet sich an Fhrungskrfte und Personalmanager.
Aus dem Inhalt:
-Halo-Effekt;
-Bewerbungsverfahren;
-Neidfaktor;
-Attractiveness Stereotype;
-Attractiveness Attention Boost
Welche physischen Merkmale lassen eine Person als attraktiv erscheinen? Wie wirkt Attraktivitt nach auen? Wie verluft die Personalauswahl eines Unternehmens und welche Anforderungen mssen Bewerber erfllen? Welche Auswahlverfahren gibt es?
Katrin Gerleigner analysiert, ob die physische Attraktivitt einer Person einen bedeutenden Einfluss auf die Personalauswahl hat. Mit Hilfe einer Umfrage prft sie die These, ob das Bewerbungsfoto die Entscheidung strker beeinflusst als Leistungsmerkmale wie die Berufserfahrung. Ihr Buch richtet sich an Fhrungskrfte und Personalmanager.
Aus dem Inhalt:
-Halo-Effekt;
-Bewerbungsverfahren;
-Neidfaktor;
-Attractiveness Stereotype;
-Attractiveness Attention Boost
- Format: Pocket/Paperback
- ISBN: 9783964871985
- Språk: Tyska
- Antal sidor: 76
- Utgivningsdatum: 2020-06-16
- Förlag: Science Factory