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Sind Sie Personaler? Dann wird Ihnen das Buch mglicherweise nicht gefallen.
Warum?
Nun...
Industrie 4.0
Digitale Transformation.
Disruptive Mrkte.
Change of Mindset.
Intergenerativer Wissenstransfer.
Schlagworte ber Schlagworte, und ausgerechnet die am wenigsten geeignete Abteilung eines Betriebes, die Personalabteilung, soll jetzt Lsungen fr diese Anforderungen prsentieren?
So, wie HR-Abteilungen heute arbeiten, werden sie schlicht nicht mehr gebraucht. Die Entwicklung wird ohnehin kommen - das HR Management muss sich jetzt entscheiden, ob es auf dieser Welle surfen mchte - oder von ihr berrollt werden wird.
Ergreifen sie aber ihre Chance, werden sie mglicherweise endlich als das wahrgenommen, was sie so gerne wren, aber nur selten sind:
Business Partner.
Welche Vernderungen ntig sind und wie diese umzusetzen wren, wird hier in kurzer, prgnanter und sehr flssig zu lesender Form beschrieben.
Warum?
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Digitale Transformation.
Disruptive Mrkte.
Change of Mindset.
Intergenerativer Wissenstransfer.
Schlagworte ber Schlagworte, und ausgerechnet die am wenigsten geeignete Abteilung eines Betriebes, die Personalabteilung, soll jetzt Lsungen fr diese Anforderungen prsentieren?
So, wie HR-Abteilungen heute arbeiten, werden sie schlicht nicht mehr gebraucht. Die Entwicklung wird ohnehin kommen - das HR Management muss sich jetzt entscheiden, ob es auf dieser Welle surfen mchte - oder von ihr berrollt werden wird.
Ergreifen sie aber ihre Chance, werden sie mglicherweise endlich als das wahrgenommen, was sie so gerne wren, aber nur selten sind:
Business Partner.
Welche Vernderungen ntig sind und wie diese umzusetzen wren, wird hier in kurzer, prgnanter und sehr flssig zu lesender Form beschrieben.
- Format: Pocket/Paperback
- ISBN: 9783752690064
- Språk: Engelska
- Antal sidor: 106
- Utgivningsdatum: 2020-12-13
- Förlag: Books on Demand