Individuen in digitalen Arbeitswelten

Das Herausgeberwerk beinhaltet interdisziplinre Beitrge zur Erforschung der Beziehung zwischen Individuum und Arbeitswelt und geht dabei insbesondere auf die Rolle von Individuen in der digitalen Arbeitswelt ein. Die Autorinnen und Autoren thematisieren in ihren Beitrgen die vielfachen Facetten neuer digitaler Arbeitswelten und setzen diese Aspekte in Beziehung zu der bergeordneten Frage, wie sich Beziehungen zwischen Individuum und Organisation vllig neu gestalten. Die Beitrge klren und diskutieren zunchst arbeitswissenschaftliche Grundlagen vor dem Hintergrund der Digitalisierung und thematisieren Fragen und Herausforderungen an den Begriff der Arbeit: Wie wandelt sich der Arbeitsbegriff durch die Digitalisierung und welche Erweiterungen und Neukonzeptionen des Arbeitsbegriffs werden erforderlich? Anschlieend werden ausgewhlte Herausforderungen und Chancen bei der Gestaltung von Arbeitswelten vorgestellt.