Jesuitas, liderar talento libre

Por qu dirigentes tan diversos como Lenin o Hitler propusieron el modelo de los jesuitas como ideal para sus seguidores? En este libro su autor propone un estudio riguroso sobre el estilo de gobierno de la Compaa de Jess desde Ignacio de Loyola a nuestros das, analizando cmo el fundador y sus seguidores han liderado a lo largo de casi cinco siglos. El management y la historia se funden en estas pginas para ofrecer aportaciones prcticas para pilotar con xito en los actuales tiempos de incertidumbre. Liderazgo, talento y libertad estn continuamente presentes en un libro lleno de profundidad antropolgica y enseanzas aplicables. PUNTOS FUERTES ? Un retrato de los jesuitas implicados en el proyecto de una gestin organizativa de eficacia bien probada. ? Se centra en las tres cualidades atribuidas a dicha compaa: liderazgo, talento y libertad. Refleja la capacidad de direccin, basada en el talento, de los seguidores de Ignacio de Loyola, y cualidades personales para dirigir la sociedad. La capacidad de liderazgo no se desborda en soluciones de opresin, sino que se administra en libertad. ? En los 19 captulos se expresa la problemtica de un proyecto empresarial: liderazgo, mitos, captacin del talento, descubrimiento de caminos, aprender a gobernar, bsqueda de soluciones, formacin, obstculos, intraemprendedores, disidentes, fuego amigo, competencia, humor, expansin, rigidez, cesaropapismo, luces y sombras, financiacin, prdida y recuperacin del proyecto.