Konflikt praca-rodzina

Rzadziej zdarza si, e pozostajemy w jednej pracy w jednej firmie przez cä nasz karier zawodow ze wzgldu na róne alternatywy, w tym prac w niepenym wymiarze godzin, dzielenie pracy, prac wirtualn, samozatrudnienie i prac kontraktow. Jako pracownik kontraktowy jeste odpowiedzialny za wykonywan prac, planujesz swój czas i moesz odmówi lub zaakceptowä dowolne projekty. Praca kontraktowa, cho moe by bardziej lukratywna, wie si z pewnym ryzykiem, takim jak niepewno zatrudnienia i brak korzyci korporacyjnych. Gównym celem niniejszego badania jest zbadanie, czy istnieje widoczny zwizek midzy 1) umow o prac pracownika kontraktowego a konfliktem praca-rodzina oraz 2) tym, jak jego mäonek/partner postrzega umow o prac w odniesieniu do konfliktu praca-rodzina. Analiza wpywu pracowników kontraktowych na konflikt praca-rodzina zostäa przeprowadzona poprzez szereg pogbionych wywiadów zarówno z pracownikami kontraktowymi, jak i ich mäonkami/partnerami.