Kuendigungskonversion Im Arbeitsverhaeltnis

Die Zulassigkeit der Umdeutung von arbeitsrechtlichen Kundigungen und anderen Erklarungen im Zusammenhang mit der Beendigung von Arbeitsverhaltnissen ist ein haufig begegnendes Problem des arbeitsgerichtlichen Alltags. Gleichwohl ist sie bis heute nicht abschliessend geklart. Ebenso fehlt eine zusammenfassende Darstellung der fur die Beurteilung der Zulassigkeit solcher Umdeutungen massgeblichen Rechtsfragen. Diese Lucke wird durch die vorliegende Untersuchung erstmals geschlossen. Die zusammenhangende Darstellung aller bei der Umdeutung auftretenden Rechtsfragen soll eine uber die Betrachtung des Einzelproblems hinausgehende Gesamtbeurteilung der Problematik erleichtern und so zur weiteren Klarung des Problemkreises beitragen."