Praxishandbuch Interkulturelles Management

Dieses umfassende Praxishandbuch befhigt den Leser, zuknftig interkulturelle Trainings inhaltlich und ablauforganisatorisch kulturadquat zu konzipieren, durchzufhren und nachzubereiten. Und es vermittelt interkulturelle Kompetenz, im Besonderen frdert es ein vertieftes Verstndnis fr die Vielfalt von Kulturen und die Bereitschaft, sich selbst in einem lebenslangen Lern- und Persnlichkeitsentwicklungsprozess zu sehen. Die erfahrenen Autoren vermitteln die Inhalte fundiert, anschaulich und praxisorientiert. Peter M. Haller war 30 Jahre internationale Fhrungskraft fr multinationale Unternehmen in der Schweiz, Deutschland, Frankreich, Belgien und Japan. Seit 1994 arbeitet er als Trainer und Coach fr interkulturelle Kommunikation, Zusammenarbeit und Unternehmensfhrung in der Wirtschaft sowie fr GOs und NGOs. Er war Dozent an Fachhochschulen in Deutschland und der Schweiz, mit Lehrauftrgen an universitren Weiterbildungszentren in China, Vietnam, Russland, Ukraine, Ungarn, Weirussland, Litauen, Slowakei, Tunesien und Namibia. Ulrich Ngele ist international zertifizierter Projektmanagementexperte (PMP) und seit 1993 fr fhrende Weiterbildner sowie globale wie nationale Unternehmen aktiv. Er trainiert und bert in der Professionalisierung von Projektmanagement und untersttzt Projektteams und die Organisations- und Personalentwicklung mit eigenen Transfermethoden u. a. mit Fokus auf kulturbergreifender Zusammenarbeit. In den 90er Jahr en hat er internationale Projekte in Ost- und Zentraleuropa geleitet. Studium der Pdagogik, Volkswirtschaftslehre und Politik mit Abschluss Magister Atrium der Universitt Stuttgart.