bokomslag Rationelle Gestaltung der Aufbau- und Ablauforganisation am Beispiel eines Dienstleistungsunternehmens
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Rationelle Gestaltung der Aufbau- und Ablauforganisation am Beispiel eines Dienstleistungsunternehmens

Christian Huhndorf

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  • 180 sidor
  • 2010
Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Unternehmensfhrung, Management, Organisation, Note: 1,3, Universitt Rostock (Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultt ), Sprache: Deutsch, Abstract: In der vorliegenden Arbeit wurde aus dem Grundgedanken optimale Organisation des Unternehmens eine Aufgabe formuliert und in einem ausgewhlten Dienstleistungsunternehmen, von der Ist-Analyse ber eine Soll-Definition bis zur Neustrukturierung,
umgesetzt.
Das Ziel dieser Diplomarbeit ist es, die Aufbau- und Ablauforganisation im StB.zu rationalisieren. Ausgangspunkt ist eine Literaturrecherche nach theoretischen Grundlagen zur Aufbau- und Ablauforganisation in einem Dienstleistungsunternehmen.
Der Ist-Zustand wird ermittelt um anschlieend Unterschiede,
Gemeinsamkeiten und Potentiale aufzudecken. Das recherchierte Wissen und die aufgenommenen Daten aus der Ist-Analyse sind die Basis fr die Entwicklung und Aufstellung eines rationellen Soll-Zustandes der Aufbau- und Ablauforganisation
fr das Steuerbro. Als abschlieender Ausblick wird der Weg zur Zertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2000 aufgezeigt.

Ausgehend von der oben genannten Situation werden folgende Teilzielstellungen
definiert:

1.Teilziel: Literaturrecherche nach theoretischen Grundlagen der Aufbau- und Ablauforganisation Es wird ein Literaturvergleich mit besonderem Augenmerk auf Dienstleistungsunternehmen,
die dem betrachteten Steuerbro hnlich sind, vorgenommen. Bei der Aufbau-und Ablauforganisation sollen die unternehmenstypischen Merkmale zur Geltung gebracht bzw. dahingehend Ableitungen getroffen werden.

2. Teilziel: Ermittlung des Ist-Zustandes
Jeder einzelne MA in der Steuerkanzlei A wird mndlich nach seinen Ttigkeiten befragt. Da jeder Mitarbeiter seine Aufgaben zum Teil individuell bearbeitet wird, anhand eines Katalogs mit wesentlichen Ablaufpunkten, eine offene Befragung durchgefhrt um von den Mitarbeitern selbst auf spezielle Handlungsweisen aufmerksam gemacht zu werden. Zus
  • Författare: Christian Huhndorf
  • Format: Pocket/Paperback
  • ISBN: 9783640490660
  • Språk: Tyska
  • Antal sidor: 180
  • Utgivningsdatum: 2010-03-11
  • Förlag: Grin Verlag