Sotsial'no-Tekhnologicheskaya Kul'tura Menedzhera

Rol' upravleniya kak osobogo vida chelovecheskoy deyatel'nosti, sotsial'nogo instituta postoyanno vozrastaet. Ot kachestva tekhnologiy upravleniya sotsial'nymi protsessami zavisit razvitie ekonomiki, uroven' zhizni obshchestva. Kachestvenno novye trebovaniya pred"yavlyayutsya segodnya k professionalizmu, kompetentnosti menedzherov, kotorye proektiruyut i vnedryayut sotsial'nye tekhnologii. V monografii kontseptualizirovan fenomen sotsial'no-tekhnologicheskoy kul'tury menedzhera kak usloviya effektivnogo upravleniya; razrabotany faktornaya i kontseptual'naya analiticheskie modeli ee issledovaniya; empiricheski opredelena dinamika uprovnya sformirovannosti sotsial'no-tekhnologicheskoy kul'tury na raznykh etapakh professional'nogo stanovleniya menedzherov v napravlenii ot intuitivnogo do kreativnogo; razrabotany metodologicheskie printsipy i sotsial'nyy algoritm "myagkogo" upravleniya formirovaniem sotsial'no-tekhnologicheskoy kul'tury menedzhera na osnove ispol'zovaniya idey dinamicheskogo programmirovaniya,adaptatsii, tekhnologicheskogo koridora, trinitarnogo i kontekstnogo podkhodov. Dlya spetsialistov, issleduyushchikh problemy sotsiologii upravleniya, menedzherov, sotsiologov, prepodavateley, aspirantov i studentov.