Tomada de deciso participativa e satisfao profissional EPUC

A tomada de decises participativas e a satisfao no trabalho muito crucial nas organizaes. Porque d novas competncias necessrias para desempenhar o seu trabalho de forma eficaz e desenvolver uma fora de trabalho de qualidade. O estudo sobre a tomada de decises participativas e seu impacto na satisfao no trabalho no caso da Faculdade Universitria de Polcia da Etipia. O estudo foi realizado atravs da coleta de informaes relacionadas reviso de livros e documentos, alm da principal fonte primria do questionrio de informao, tanto perguntas abertas como fechadas, que foram distribudas aos funcionrios selecionados por meio de simples amostragem aleatria. O tamanho da amostra foi de cerca de 48% do total da populao de 1372 funcionrios da Faculdade Universitria que trabalham na rea de administrao. Esses funcionrios estudados foram submetidos ao estudo de funcionrios da Faculdade Universitria da Polcia Etope, que eram gerentes e no gerentes. Aps a coleta das informaes desejadas, foram analisadas com preciso, utilizando tabelas, percentuais e generalizaes. Geralmente, mais da metade dos funcionrios no participava do processo de tomada de deciso. Como resultado, isso se torna um motivo de insatisfao dos empregados e de premiao dos empregados com o objetivo de tomar.