Transformationale Fhrung

Nachhaltiger Unternehmenserfolg erfordert erstklassiges Fhrungsverhalten. Peter Finckler zeigt auf, was gute Fhrungsfhigkeiten ausmacht und wie sie entwickelt werden knnen. Klar und schonungslos wird dargestellt, warum schlechtes Fhrungsverhalten fr die Mittelmigkeit oder das Scheitern von Unternehmen und Organisationen verantwortlich ist. Dabei wird mit dem Irrtum aufgerumt, dass allein Wissen und Methoden ausreichen, die Funktionsfhigkeit von Organisationen zu erhalten. Der Autor fordert als Grundvoraussetzung hohe Integritt von verantwortlichen Fhrungskrften. Das Buch thematisiert anschaulich und verstndlich: Ursachen fr nicht genutzte Potenziale in Unternehmen Heutige Anforderungen an Fhrungskrfte Neurowissenschaftliche und psychologische Grundlagen und Erkenntnisse Persnlichkeitsentwicklung fr Fhrungskrfte Methoden und Konzepte fr transformationale Fhrung Beschreibung konkreter Leadership-Manahmen Dieses Werk richtet sich an alle, die sich fr nachhaltigen Erfolg in Organisationen interessieren, d. h. erfolgsorientierte Menschen, Studierende, Lehrende, Dozenten und Wissenschaftler, Fach- und Fhrungskrfte, Geschftsfhrer, Vorstnde und Aufsichtsrte.