Unternehmensvertrge

Unternehmensvertrge sind ein elementarer Baustein des deutschen Aktienkonzernrechts. Rdiger Veil analysiert die verschiedenen Vertragsarten und entwickelt auf der Grundlage einer verbandsrechtlichen Interpretation der leitungs- und finanzstrukturellen Vertragselemente ein System des Rechts der Unternehmensvertrge, das die facettenreichen organisations- und schutzrechtlichen Aspekte der Vertrge sichtbar macht. Diese Grundlegung verspricht in zweifacher Hinsicht einen ber den gegenwrtigen Stand der Konzernrechtsdiskussion hinausgehenden Erkenntnisgewinn. Zum einen ist es mglich, die Grenzen der Privatautonomie beim Abschlu von Beherrschungs-, Gewinnabfhrungs- und Geschftsfhrungsvertrgen, von Gewinngemeinschaften, Teilgewinnabfhrungs-, Betriebspacht- und Betriebsberlassungsvertrgen przise zu bestimmen. Zum anderen knnen die gesellschaftsrechtlichen Auswirkungen anderer, im Aktiengesetz nicht erfater Vertragstypen bewertet und das Schutzbedrfnis der auenstehenden Aktionre und Glubiger ermittelt werden. Im Blickpunkt stehen insoweit Gleichordnungskonzern-, Betriebsfhrungs- und Franchisevertrge sowie atypische Kreditvertrge. Rdiger Veil nimmt dazu Stellung, ob und auf welcher Ebene diese Vertrge im System des Unternehmensvertragsrechts Platz finden.