Wirtschaftspdagogische Aspekte bei der Vorbereitung von Auslandseinstzen in Industrie- und Dienstleistungsbranchen

Diplomarbeit aus dem Jahr 1999 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,25, Christian-Albrechts-Universitt Kiel (Wirtschafts- und Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe:Gang der Untersuchung:
Die vorliegende Arbeit zeigt, wie international ttige Unternehmen versuchen, den Mitarbeiter auf einen Auslandseinsatz vorzubereiten und seine fr den Transfer notwendige Motivation zu schaffen.
Zunchst wird ein berblick ber praktische Vorbereitungen von Auslandseinstzen gegeben und der Versuch einer Einflussnahme des Unternehmens auf die Entsendungsbereitschaft der Mitarbeiter dargestellt. Hierbei werden die Grenzen der Motivierbarkeit zur berwindung der Auslandsmdigkeit von Mitarbeitern deutlich.
Zu ihrer berwindung werden nachfolgend Aspekte einer optimalen Vorbereitungsgestaltung veranschaulicht. Dabei werden allgemeine Lernziele des affektiven und kognitiven Bereichs analysiert und in ihrem Zusammenwirken beschrieben.
Im Anschluss zeigen praxisnahe Fragenkataloge Mglichkeiten auf, wie im Unternehmen das Erreichen bestimmter Lernziele berprft werden kann. Insbesondere wird dargestellt, wie das Vorliegen der notwendigen inneren Bereitschaft des Mitarbeiters fr einen Auslandseinsatz berprft werden kann. Die inhaltlichen Lernbereiche einer Soll-Vorbereitung werden im Anschluss anhand eines phasentheoretischen Anpassungsmodells abgeleitet. Hierbei stehen vor allem die Umwelteinflsse im Vordergrund, denen sich ein ins Ausland entsandter Mitarbeiter ausgesetzt sieht.
Im Anschluss wird die Rolle der unternehmerischen Einwirkung bei der Vorbereitung von Auslandseinstzen diskutiert.
Abschlieend wird die im Ausland erfolgende Entwicklung des Mitarbeiters errtert und in einer Zusammenfassung der gewonnenen Erkenntnisse Folgerungen fr die Soll-Gestaltung der Vorbereitung seitens des entsendenden Unternehmens abgeleitet.


Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis:
1.Einfhrung in die Problemstellung1
2.Ziele und Vorbereitung von