Zum Verhltnis von Organisationskultur und Absorptive Capacity

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Unternehmensfhrung, Management, Organisation, Note: 1,3, Freie Universitt Berlin (Institut fr Management ), Sprache: Deutsch, Abstract: Das vorliegende Theoriepapier thematisiert den Zusammenhang zwischen Organisationskultur und Absorptive Capacity. Hierfr werden zunchst begriffliche und konzeptionelle Grundlagen erlutert. Anschlieend erfolgt eine Analyse der Beziehung von Organisationskultur und Absorptive Capacity auf Basis des Ansatzes von Zahra und George (2002).
Nach der Untersuchung begnstigender bzw. restriktiver Wirkungen der Organisationskultur auf die Absorptive Capacity erfolgt eine Diskussion der Forschungsergebnisse. Abschlieend wird eine kritische Schlubetrachtung vorgenommen sowie ein Forschungsausblick gegeben.