Die Organisationsverfassung der Societas Privata Europaea (SPE) im Vergleich zur GmbH

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht, Note: 15 Punkte, Universitt Osnabrck, Veranstaltung: Seminar zum deutschen und europischen Gesellschaftsrecht, Sprache: Deutsch, Abstract: Als die Kommission im Frhjahr 2008 ihren Vorschlag fr eine Verordnung zur Societas Privata Europaea vorstellte, war das Aufsehen gro. Nicht zuletzt deshalb, weil eine ber zehn Jahre alte Idee damit endlich einen Schritt in Richtung Realitt ging. Der hohe Anspruch hinter dem Projekt ist, eine einheitliche Europische Rechtsform zu schaffen, die es insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) erleichtern soll, in der gesamten EU ttig zu werden. Etwas mehr als ein Jahr spter ist der Entwurf Untersuchungsgegenstand zahlreicher Aufstze und anderer Verffentlichungen geworden und auch politische Institutionen sowie Wirtschaftsverbnde haben Stellungnahmen abgegeben. Im Mrz 2009 hat zuletzt das Europische Parlament nderungsvorschlge im Rahmen einer legislativen Entschlieung nach Art. 308 EG zum Statut vorgebracht. Ein wichtiger Untersuchungsgegenstand in der aktuellen Diskussion ist die Organisationsverfassung der SPE. Gegenstand der Seminararbeit soll daher ein Vergleich der Organisationsverfassungen von GmbH und SPE sein.
Zum besseren Verstndnis werden zunchst die Rechtsquellen von GmbH und SPE erlutert. Sodann wird nach der Darstellung der grundstzlichen Organisationsmglichkeiten in beiden Gesellschaftsformen anhand der einzelnen Organe untersucht, wo Vor- und Nachteile von SPE und GmbH liegen und welche Unterschiede hinsichtlich der Rechte und Pflichten der Organe bestehen. Ein Schwerpunkt ist dabei auf die Geschftsleitung gelegt, insbesondere auf deren Haftung gegenber der Gesellschaft, den Gesellschaftern und Dritten gegenber. In diesem Zusammenhang werden auch die nderungsvorschlge des Europischen Parlaments bercksichtigt.