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Diplomarbeit aus dem Jahr 1998 im Fachbereich BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern, Note: 1,3, Hochschule fr Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig (Unbekannt), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe:Einleitung:
Innerhalb der nchsten fnf Jahre wird sich in achtundsechzigtausend Unternehmen in Deutschland ein Generationswechsel vollziehen. Aufgrund des damit verbundenen bergangs von Betriebsvermgen kann es regelmig zu nicht unbetrchtlichen steuerlichen Belastungen kommen.
Ziel dieser Arbeit ist es, steuergnstige Gestaltungsvarianten aufzuzeigen, um mgliche Liquidittsprobleme und eine Schwchung der Eigenkapitalausstattung zu vermeiden. Die Konzentration der Ausfhrungen liegt dabei auf Gestaltungen zur Minimierung von Einkommensteuer und Erbschaftsteuer. Wichtig ist in diesem Zusammenhang, da erbschaftsteuergnstige Gestaltungen zu hheren Einkommensteuerbelastungen fhren knnen und umgekehrt. Das Ziel liegt daher auf einer Minimierung der Gesamtsteuerbelastung. Andere Steuerarten wie die Umsatzsteuer oder Grunderwerbssteuer spielen bei der Unternehmensnachfolge nur peripher eine Rolle und sind auch weniger gestaltbar, so da auf eine Errterung hier verzichtet werden soll.
Eingegangen wird auf Nachfolgeregelungen zu Lebzeiten mit dem Schwerpunkt auf der vorweggenommenen Erbfolge sowie auf die Gestaltung einer Nachfolge von Todes wegen.
Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis:
AbkrzungsverzeichnisV
Verzeichnis der Abbildungen im TextteilVIII
1.Einleitung1
2.Voll entgeltliche Unternehmensnachfolge1
2.1Verkauf gegen Einmalzahlung2
2.2Verkauf gegen wiederkehrende Zahlungen2
2.3Die Behandlung der stillen Reserven im Veruerungspreis3
2.4Gestaltungsberlegungen4
3.Unentgeltliche Betriebsbertragung im Rahmen der vorweggenommenen Erbfolge6
3.1Schenkung von ganzen Betrieben oder Teilbetrieben ohne Gegenleistung7
3.11Einkommensteuerliche Folgen7
3.12Erbschaftsteuerliche Folgen7
3.2Direkte bertragung von Anteilen ohne Gegenleistung8
3.21Zuwendung ei
Innerhalb der nchsten fnf Jahre wird sich in achtundsechzigtausend Unternehmen in Deutschland ein Generationswechsel vollziehen. Aufgrund des damit verbundenen bergangs von Betriebsvermgen kann es regelmig zu nicht unbetrchtlichen steuerlichen Belastungen kommen.
Ziel dieser Arbeit ist es, steuergnstige Gestaltungsvarianten aufzuzeigen, um mgliche Liquidittsprobleme und eine Schwchung der Eigenkapitalausstattung zu vermeiden. Die Konzentration der Ausfhrungen liegt dabei auf Gestaltungen zur Minimierung von Einkommensteuer und Erbschaftsteuer. Wichtig ist in diesem Zusammenhang, da erbschaftsteuergnstige Gestaltungen zu hheren Einkommensteuerbelastungen fhren knnen und umgekehrt. Das Ziel liegt daher auf einer Minimierung der Gesamtsteuerbelastung. Andere Steuerarten wie die Umsatzsteuer oder Grunderwerbssteuer spielen bei der Unternehmensnachfolge nur peripher eine Rolle und sind auch weniger gestaltbar, so da auf eine Errterung hier verzichtet werden soll.
Eingegangen wird auf Nachfolgeregelungen zu Lebzeiten mit dem Schwerpunkt auf der vorweggenommenen Erbfolge sowie auf die Gestaltung einer Nachfolge von Todes wegen.
Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis:
AbkrzungsverzeichnisV
Verzeichnis der Abbildungen im TextteilVIII
1.Einleitung1
2.Voll entgeltliche Unternehmensnachfolge1
2.1Verkauf gegen Einmalzahlung2
2.2Verkauf gegen wiederkehrende Zahlungen2
2.3Die Behandlung der stillen Reserven im Veruerungspreis3
2.4Gestaltungsberlegungen4
3.Unentgeltliche Betriebsbertragung im Rahmen der vorweggenommenen Erbfolge6
3.1Schenkung von ganzen Betrieben oder Teilbetrieben ohne Gegenleistung7
3.11Einkommensteuerliche Folgen7
3.12Erbschaftsteuerliche Folgen7
3.2Direkte bertragung von Anteilen ohne Gegenleistung8
3.21Zuwendung ei
- Format: Pocket/Paperback
- ISBN: 9783838615455
- Språk: Tyska
- Antal sidor: 110
- Utgivningsdatum: 1999-05-01
- Förlag: Diplom.de