Gute Eltern sind bessere Mitarbeiter

Ihr doppelter Gewinn des Buches: Eltern knnen ihre Kompetenzen in Worte fassen und bieten diese selbstbewusst auf dem Arbeitsmarkt an. Unternehmen gewinnen mit der Entdeckung des Kompetenzcenters Familie den effektivsten Bildungsort fr Mitarbeiter und Fhrungskrfte und das mit geringem Aufwand. Wirtschaft und Eltern werden Partner! Haben auch Sie schon davon gehrt, dass erfolgreiche Persnlichkeiten Ihre Fhigkeiten im Umgang mit Menschen in der eigenen Familie gelernt haben? In diesem Buch erfahren Sie, dass wissenschaftlich gesicherte Erkenntnisse dies besttigen und dass informelles Lernen bei der Kompetenzbildung den grten Einfluss hat. berzeugend und anschaulich verdeutlichen die Autoren, wie Arbeitgeber und Unternehmen ihre Eltern dafr besonders schtzen knnen, dass diese sich im Kompetenzcenter Familie fort- und weiterbilden, etwa in Ambiguittstoleranz, Sozialer und Emotionaler Intelligenz, Change Management, Zielbildung, Konfliktfhigkeitoder leistungsfrderndem Feedback. Halbstrukturierte Interviews mit prominenten Persnlichkeiten und erfolgreichen Fhrungskrften illustrieren dies beispielhaft und verstndlich. Geleitworte von bekannten Persnlichkeiten wie beispielsweise von Jesper Juul geben dem Buch eine besondere Note. Durch dieses Buch werden Eltern, Personal- und Organisationsentwickler entdecken, dass der informelle Bildungsort Familie die beste Kompetenzbildung fr moderne Arbeitspltze bietet.