Intrapreneurship-Potenziale bei Mitarbeitern

Nina Schiel entwickelte ein psychometrisch fundiertes Befragungsinstrument, das bei der Identifikation von Intrapreneuren bzw. bei der Einschtzung des Intrapreneurship-Potenzials von Mitarbeitern untersttzen kann. Intrapreneure sind unternehmerisch agierende Personen in einem etablierten Organisationsumfeld. Mit dieser oft bersehenen, aber inzwischen strker beachteten Komponente von Unternehmertum beschftigt sich die vorliegende Untersuchung. Die Autorin beschreibt die theoretische Fundierung, Entwicklung, Optimierung und Validierung des Instruments. Praktische Einsatzmglichkeiten des Diagnoseinstruments bieten sich beispielsweise beim Personal- oder Innovationsmanagement.