Konzeption von einem kurzfristig orientierten Gewinnstreben zu einer langfristig ausgerichteten Unternehmensfuhrung

In der Bevlkerung entsteht immer weiter der Eindruck, dass die Unternehmen kurzfristige, gewinnmaximierende Ziele verfolgen, welche zu Lasten der konomie, der kologie und der Gesellschaft umgesetzt werden. Dieses Gefhl wurde durch die Finanzkrise weiter verstrkt. Das Buch analysiert, ob die These durch objektive Fakten besttigt wird. Sind die gesetzlichen Rahmenbedingungen Schuld an der aktuellen Lage? Fhren falsche Vergtungssysteme des Managements zu falschen Anreizen? Warum verfolgen die Anteilseigner keine nachhaltige Unternehmensstrategie? Diese Fragen klrt das Buch und prsentiert neue Lsungswege zu einer langfristigen Unternehmensausrichtung. So wird die Idee dargestellt, die Bezahlung der Vorstnde und Aufsichtsrte ber die aktive Unternehmenszugehrigkeit hinaus auszudehnen. Daneben gibt die Autorin Impulse fr regulatorische nderungen und zeigt, wie die Mitarbeiter in den Prozess mit eingebunden werden knnen.