L'Influenza del Comportamento Organizzativo Sulla Capacit Innovativa

L'innovazione trasforma le idee e porta qualcosa di nuovo, diverso dagli standard esistenti, che nasce dall'iniziativa di persone motivate a cambiare. Per influenzare l'esistenza dell'innovazione negli ambienti aziendali si lavora sui fattori motivazionali, tra cui la cultura e il comportamento. In questo libro troveremo gli aspetti del comportamento organizzativo che pi influenzano l'innovazione nei processi e nella gestione delle persone, presentando una valida alternativa per ottenere risultati pi rapidi e duraturi. Cos l'innovazione pu essere inclusa come pratica quotidiana, basata sulla cultura e sul comportamento organizzativo delle organizzazioni.