Mglichkeiten und Grenzen der Burnout-Prvention

Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1,0, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Thema Burnout ist heute so aktuell wie nie. Beinahe tglich schreibt die Presse einen Artikel ber die Modediagnose Burnout. So zum Beispiel berichtete das Online Magazin zeus Medienwelten am 31.05.2013 detailliert darber, dass Burnout mittlerweile wohl zur Volkskrankheit geworden sei, da man aktuell allein im EU-Raum etwa 30 Millionen Betroffene zhlt. Das Phnomen Burnout ist in den 1970-er Jahren erstmals ffentlich in den USA in Verbindung mit dem Pflegepersonal erwhnt worden und daher noch relativ neu. Mittlerweile hat sich die Krankheit enorm ausgebreitet und kommt in beinahe jeder Berufssparte vor. Da die Aktualitt dieser Thematik auch im Jahr 2013 besonders gegeben ist, widmet sich diese Arbeit dem Themenbereich Burnout im Betrieb. Dabei soll das Ziel verfolgt werden, die Mglichkeiten und Grenzen von Burnout im Betrieb verstndlich darzulegen. Um dieses zu erreichen, weist die Arbeit den folgenden Aufbau auf:
Die Ausarbeitung beginnt mit der Definition des Begriffes Burnout sowie die Entstehung der Krankheit. Anschlieend wird die Hufigkeitsverteilung von Burnout beschrieben. Danach sollen die Mglichkeiten von Burnout im Betrieb dargelegt werden. Dass und warum diese Chancen einer Einschrnkung unterliegen, wird im selben Kapitel aufgezeigt. Anschlieend sollen diese Mglichkeiten und Grenzen anhand eines Beispiels aus der Praxis verdeutlicht werden. Zum Schluss folgt eine Zusammenfassung der wichtigsten Erkenntnisse, die sich aus dieser Arbeit ergaben.
2. Definition und Entstehung von Burnout

Beim Betrachten des Forschungsstandes zur Thematik Burnout fllt sofort auf, das eine einheitliche und damit von allen Forschern akzeptierte Definition des Krankheitsbilds fehlt. Ein passendes Zitat hierzu stammt von Forney et. Al und lautet:
Burnout ist wie Pornographie - ich bin nicht