Modernes Talentmanagement. Analogien und Synergien zwischen Sport und Wirtschaft

Masterarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Sport - Sportkonomie, Sportmanagement, Note: 1,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Der demographische Wandel und die daraus entstehende Verknappung der Personalressourcen ist den Unternehmen in Deutschland nicht erst seit dem Erfolgsbuch The war for talent" bekannt. Der Mangel an Fach- und Fhrungskrften, sinkende Loyalitt hochqualifizierter Mitarbeiter und die verschrfte Transparenz der Arbeitsmrkte zwingen die Unternehmen dazu, ihren Fokus mehr auf das Thema Talent Management zu legen. Talent Management ist ein Synonym fr unzhlige personalpolitische Aktivitten mit dem Ziel talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, zu identifizieren, zu entwickeln, einzusetzen und final zu binden. Im Sport- und Fuballbereich arbeiten zahlreiche Verbnde und Vereine seit vielen Jahren nach dem langfristigen Konzept, besonders fokussierend in der elementaren Jugendarbeit, denn nur eine innovative Talentfrderung, die die langfristige Bindung der Spieler gewhrleistet, bietet beiden Parteien viele Vorteile.

Gegenstand der hier vorgestellten Arbeit sind die integrativen Lsungskonzepte des Talent Managements aus den Bereichen Wirtschaft und Fuball. Hierbei werden die gegenwrtigen Anstze erlutert, einzelne Rubriken des Fuballleistungssports und der freien Wirtschaft untersucht, Analogien und Vergleiche dargestellt sowie final Vorschlge und Empfehlungen als Symbiose abgegeben.