Public Relations - Organisation und Profession

Public Relations wird in der Arbeit theoretisch und empirisch als Organisationsfunktion analysiert: Im Mittelpunkt stehen zum einen die Funktionen und Leistungen der PR in und fr Organisationen und zum anderen Fragen der Professionalisierungsbedrftigkeit und -fhigkeit der PR als Auftragskommunikation. Die Autorin betrachtet beide Themenkomplexe vor allem aus der Meso-Perspektive der Organisation, aber auch aus der Mikro-Perspektive der Akteure. Die Bezugnahme auf berlegungen der Strukturierungstheorie verspricht dabei, beide Perspektiven nicht isoliert, sondern in ihrer wechselseitigen Verschrnkung zu erfassen. Mit der umfangreichen empirischen Studie liegen erstmals fr Deutschland umfassende empirische Daten ber das gesamte PR-Berufsfeld in einem Kommunikationsraum und nicht nur fr einzelne Segmente vor.