Sozialpsychologisches Organisationsverstehen

Die Sozial- und Arbeitspsychologin Birgit Volmerg inspirierte als Forscherin, Methodikerin, Theoretikerin und Praktikerin zu diesem Buch. Angesichts der Tendenz einer postmodernen Marktwirtschaft in Deutschland, ihre Sozialitt immer mehr einzuben, pldiert ein mit Volmergs Ansatz verknpftes, sozialpsychologisches Organisationsverstehen fr die aktive Mitwirkung an der Gestaltung einer humanistischen Arbeitswelt und in Parteinahme fr den Menschen. Ein solches Votum erfolgt mit diesem Band aus interdisziplinrer Sicht: Sozialpsychologen, Arbeitswissenschaftler sowie Arbeits- und Organisationspsychologen, Berater, Supervisoren und Therapeuten, Wirtschaftswissenschaftler, eine Bildungsforscherin sowie ein berufspolitischer Praktiker melden sich zu Wort. Der Band prsentiert aktuelle Beitrge, die die sozialpsychologische Organisationspsychologie als lebendig-kreative, stets einer humanistischen Tradition verpflichtete, auch interdisziplinr fruchtbare und sich politisch-humanistisch einmischende Disziplin darstellen.