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Unternehmenskulturelle Unterschiede zwischen Deutschland und den USA aus der Sicht einer deutschen Auswanderin in South Carolina
Carola Robbins
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Bachelorarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Kulturwissenschaften - Pazifikanrainer, Note: 1,3, Sprachen & Dolmetscher Institut Mnchen (-), Sprache: Deutsch, Abstract: Schon seit Jahrtausenden machen sich Menschen auf die Reise, um ferne Lnder zu entdecken,
zu erobern oder um einem Leben, das ihnen im Heimatland widerstrebt, zu entfliehen.
Es liegt in der Natur des Menschen, Neues zu erforschen und sich weiterentwickeln zu wollen.
So setzte auch Christopher Columbus 1492 die Segel auf der Suche nach Indien und
landete schlielich auf einem bis dato unbekannten Kontinent - Amerika. Im Laufe der Jahrhunderte
siedelten immer mehr Menschen aus Europa nach Amerika ber, in der Hoffnung,
dort ein besseres Leben fhren zu knnen, unter ihnen auch viele Deutsche.
Im Rahmen der heutigen Globalisierung wagen immer mehr Menschen den Schritt ins Ausland.
Viele verbringen ihren Urlaub in den USA, andere besuchen dort die Schule oder absolvieren
ein Praktikum. Und eine immer grere Zahl von Arbeitnehmern nutzt die Chance,
einige Monate oder auch mehrere Jahre in den USA zu arbeiten, um ihre berufliche Karriere
anzutreiben oder ihren eigenen Horizont zu erweitern.
Viele deutsche Unternehmen, die sich durch eine Prsenz im Land einen greren Profit
und eine einfachere und schnellere Erschlieung des amerikanischen Marktes erhoffen, verlagern
einen Teil ihrer Produktion ins Ausland, grnden Tochtergesellschaften, unterhalten
Niederlassungen, Zweigstellen oder Bros. So siedelten sich in den letzten Jahren eine
ganze Reihe deutscher Unternehmen in den USA an wie z.B. Siemens, Daimler oder auch
BMW. Letzteres im U.S.- Bundesstaat South Carolina, wo sich auch mein Hauptwohnsitz
befindet.
Eine Folge dieser internationalen Verflechtungen ist eine Flle von Auslandsreisen mit einer
breiten Facette von interkulturellen Kontakten und Begegnungen.
Denn wer seinen vertrauten Lebensraum verlsst und sich in die Fremde begibt, trifft unweigerlich
auf Menschen mit Lebensweisen, die si
zu erobern oder um einem Leben, das ihnen im Heimatland widerstrebt, zu entfliehen.
Es liegt in der Natur des Menschen, Neues zu erforschen und sich weiterentwickeln zu wollen.
So setzte auch Christopher Columbus 1492 die Segel auf der Suche nach Indien und
landete schlielich auf einem bis dato unbekannten Kontinent - Amerika. Im Laufe der Jahrhunderte
siedelten immer mehr Menschen aus Europa nach Amerika ber, in der Hoffnung,
dort ein besseres Leben fhren zu knnen, unter ihnen auch viele Deutsche.
Im Rahmen der heutigen Globalisierung wagen immer mehr Menschen den Schritt ins Ausland.
Viele verbringen ihren Urlaub in den USA, andere besuchen dort die Schule oder absolvieren
ein Praktikum. Und eine immer grere Zahl von Arbeitnehmern nutzt die Chance,
einige Monate oder auch mehrere Jahre in den USA zu arbeiten, um ihre berufliche Karriere
anzutreiben oder ihren eigenen Horizont zu erweitern.
Viele deutsche Unternehmen, die sich durch eine Prsenz im Land einen greren Profit
und eine einfachere und schnellere Erschlieung des amerikanischen Marktes erhoffen, verlagern
einen Teil ihrer Produktion ins Ausland, grnden Tochtergesellschaften, unterhalten
Niederlassungen, Zweigstellen oder Bros. So siedelten sich in den letzten Jahren eine
ganze Reihe deutscher Unternehmen in den USA an wie z.B. Siemens, Daimler oder auch
BMW. Letzteres im U.S.- Bundesstaat South Carolina, wo sich auch mein Hauptwohnsitz
befindet.
Eine Folge dieser internationalen Verflechtungen ist eine Flle von Auslandsreisen mit einer
breiten Facette von interkulturellen Kontakten und Begegnungen.
Denn wer seinen vertrauten Lebensraum verlsst und sich in die Fremde begibt, trifft unweigerlich
auf Menschen mit Lebensweisen, die si
- Format: Pocket/Paperback
- ISBN: 9783640912049
- Språk: Tyska
- Antal sidor: 52
- Utgivningsdatum: 2011-05-16
- Förlag: Grin Verlag