Unterstutzung von Aus- und Weiterbildung durch Informations- und Kommunikationstechnologien

Diplomarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,3, Gottfried Wilhelm Leibniz Universitt Hannover (Wirtschaftswissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe:Zusammenfassung:
Gesamtwirtschaftliche Trends fhren dazu, dass sich die Rahmenbedingungen fr Unternehmen stndig verndern. Die zunehmende Globalisierung der Wirtschaft, eine Immaterialisierung der Produktion und groe Fortschritte in der Technologie fhren zu wechselnden Anforderungen. Um im Wettbewerb weiterhin bestehen zu knnen, gilt es, diese Vernderungen der Umwelt zu antizipieren und durch Anpassungen im Unternehmen zu reagieren. Mitarbeiter stellen in diesem Zusammenhang einen wichtigen Faktor im Leistungserstellungsprozess dar. Auf ihren Erfahrungen, Fhigkeiten und Fertigkeiten basiert u.a. der Erfolg der Unternehmen. Im Sinne der Theorie des Resource Based View werden die Mitarbeiter als eigenstndige Ressource neben den physischen, finanziellen und organisatorischen Ressourcen eines Unternehmens gesehen. Unterscheiden sich diese von den Wettbewerbern und knnen diese auch nicht ber Mrkte beschafft bzw. selbstndig entwickelt werden, gehen von ihnen Wettbewerbsvorteile aus. Das beruflich relevante Wissen ist jedoch durch die eingangs angefhrten Einflsse einer schnellen nderung unterworfen. Mitarbeiter mssen stetig ihr Wissen erweitern, damit sie ihre Aufgaben adquat erfllen knnen. Gerade gelernte Inhalte sind dabei in relativ kurzer Zeit veraltet. Die Notwendigkeit, Mitarbeitern lebenslanges Lernen zu ermglichen, nimmt in diesem Kontext einen immer greren Stellenwert ein. Wie aber lsst sich das lebenslange Lernen vor dem Hintergrund zahlreicher Restriktionen in zeitlicher, wirtschaftlicher und personeller Sicht realisieren? Einen mglichen Ansatz zur Lsung dieser Fragestellung knnen Informations- und Kommunikationstechnologien (IuK-Technologien) leisten. Diese bilden die technische Basis fr Informations- und Kommunikationssystem