Von der Krankenschwester zur kranken Schwester

Masterarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Gesundheitswissenschaften, Note: 2,4, Deutsche Hochschule fr Prvention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: In Zeiten des demografischen Wandels, einhergehend mit einer immer lter werdenden Bevlkerung, nehmen die Belastungen im Alltag stndig zu. Die Menschen werden immer lter und die Anzahl der Menschen die an Krankheiten leiden steigt von Jahrzehnt zu Jahrzehnt. Mit der Zunahme an lteren Menschen vergrert sich ebenfalls die Zahl der diagnostizierten Krankheiten, unter anderem Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Muskel-Skelett-Erkrankungen, aber auch psychische Erkrankungen wie Depressionen oder Burnout werden prognostiziert in den nchsten Jahren zunehmend an Gewicht gewinnen. Immer mehr Menschen bentigen medizinische und pflegerische Hilfe, ob im Krankenhaus oder durch die ambulante Pflege. Somit ist der Gesundheitssektor im Bereich der Prvention, Versorgung oder Rehabilitation einer der am strksten wachsenden Wirtschaftsbereiche in den nchsten Jahrzehnten.
Mit der Zunahme an Alterskrankheiten werden Krankenhuser und Pflegedienste im Laufe der Zeit an die Grenzen ihrer Kapazitten kommen. Auch die Belegschaft wird in Zeiten des demografischen Wandels immer lter werden. Mehr Arbeit, bei einer Reduktion der Fachkrfte in diesem Bereich, wirkt sich auch auf die Gesundheit der Angestellten aus. Die Ttigkeitsbereiche werden berstrapaziert und das Pflegepersonal wird immer grer werdenden Belastungen ausgesetzt, wie zum Beispiel schwere krperliche Arbeit oder enormer Zeitdruck belasten nicht nur Krper, sondern auch die Psyche der Mitarbeiter. Dies spiegelt sich in Fehlzeitenstatistiken und Krankenstnden wieder. Daraus ergeben sich Handlungsanstze, welche darauf ausgerichtet sind, der, durch den demografischen Wandel, immer lter werdenden Belegschaft Mglichkeiten zu bieten, den Arbeitsalltag bei voller krperlicher und geistiger Gesundheit zu ermglichen. Unternehmen sollten gewillt sei