Organisation, Macht und konomie

Dieser Band behandelt zentrale Fragen der aktuellen Organisationstheorie und -praxis: Es geht um die Dynamik sozialer Handlungssysteme im Spannungsbereich zwischen Organisation, Macht und OEkonomie. Kupper und Felsch liefern mikropolitische Grundlegungen organisationalen Handelns, die fur jede historisch-kontingente Analyse von Organisationsdynamik unentbehrlich sind. Hierbei wird ein konstitutionstheoretisches Verstandnis von Handlungssystemen entwickelt, das nicht nur eine angemessene theoretische Verbindung zwischen Handlungs- und Systemebene erlaubt, sondern auch die Konzeption einer allgemeinen Theorie menschlichen Handelns. Mit Hilfe einer macht- und identitatstheoretischen Fundierung der Handlungstheorie werden immer wieder diskutierte Beschrankungen des oekonomischen Verhaltensmodells bzw. von Rational Choice-Ansatzen uberwunden. Ein konstitutionstheoretischer Bezugsrahmen oeffnet den Blick fur die Bedeutung von Systemzwangen angesichts handlungsimmanenter Ungewissheit, fur das Zustandekommen von Kooperation trotz doppelter Handlungskontingenz sowie fur die Kreativitat des Handelns und die Innovativitat von Organisationen, d.h. fur die Kontextualitat und Zukunftsoffenheit aller Systementwicklungen.