ltere Mitarbeiter erfolgreich fhren. Wie demopraphiefeste Personalfhrungfunktioniert

Fachbuch aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Unternehmensfhrung, Management, Organisation, , Sprache: Deutsch, Abstract: Wir Menschen werden immer lter. Dies ist auch auf dem Arbeitsmarkt deutlich sprbar. Welche Chancen und Risiken entstehen durch eine Zusammenarbeit mit lteren Mitarbeitern? Wie zeichnet sich eine effektive, moderne und nachhaltige Personalfhrung aus?

Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Fhrungsstrategien gem den Ansprchen und Fhigkeiten lterer Mitarbeiter zu berdenken und anzupassen. Um eine nachhaltige Markpositionierung auch in der Zukunft zu garantieren, mssen sie mit Fingerspitzengefhl daran arbeiten, auch ihre lteren Mitarbeiter zu frdern und deren Beschftigungsfhigkeit zu erhalten.

Aus dem Inhalt:
Demographische Entwicklung und Effekte auf den Arbeitsmarkt
Kollaboration mit lteren Arbeitnehmern
Motivationsfrderung und Mitarbeiterzufriedenheit
Erhaltung der Beschftigungsfhigkeit lterer Mitarbeiter
Betriebliche Gesundheitsfrderung und Arbeitsplatzgestaltung